Soluzioni e strumenti per aiutare i manager della funzione Risorse Umane a gestire al meglio le sfide inedite del nuovo scenario del lavoro ibrido
La funzione Risorse Umane si evolve per affrontare i cambiamenti della forza lavoro e del contesto lavorativo, che oggi vede sempre più affermarsi
nuove modalità ibride di lavoro in presenza e a distanza.
L’onda lunga della pandemia ha infatti determinato non pochi cambiamenti anche nel modo di lavorare, ponendo ulteriori sfide ai manager HR, già alle prese con la continua evoluzione delle figure professionali dovuta alla trasformazione digitale.
Ne parliamo con
Gian Luigi Rizzo, General Manager BU HR Solutions di TeamSystem, sia per mettere a fuoco quali sono oggi le sfide più pressanti oggi per i manager delle Risorse Umane, sia per sapere quali soluzioni e strumenti vengono messi a disposizione per affrontare queste sfide inedite.
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